|
PERANGKAT DAERAH
|
Kecamatan Gayungan |
|
PROGRAM
|
PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA DAN KELURAHAN |
|
KEGIATAN
|
Pemberdayaan dan Kesejahteraan Keluarga Tingkat Kecamatan dan Kelurahan |
|
SUB KEGIATAN
|
Peningkatan Kesadaran Keluarga dalam Peningkatan Pendidikan dan Keterampilan untuk Mewujudkan Sumber Daya Manusia yang Berkualitas dan Berdaya Saing |
|
KINERJA RESPONSIF GENDER
|
Jumlah kegiatan kepemudaan tingkat kecamatan yang terselenggara |
|
RENCANA CAPAIAN INDIKATOR KINERJA
|
Indikator Sub Kegiatan: Jumlah Pemuda yang Mengikuti Peningkatan Kesadaran Keluarga dalam Peningkatan Pendidikan dan Keterampilan untuk Mewujudkan Sumber Daya Manusia yang Berkualitas dan Berdaya Saing,Indikator Kegiatan: Jumlah kegiatan kepemudaan tingkat Kecamatan yang terselenggara,
Outcome Program: Wilayah kampung yang terbangun sarana dan prasarananya setara dengan wilayah RW,Impact: Terwujudnya Generasi MUda (Gen Z) yang berada di wilayah kecamatan gayungan menjadin SDM yang berkualitas dan berdaya saing mandiri secara ekonomi, |
|
A. LATAR BELAKANG
|
-
Dasar Hukum :
1. Walikota Surabaya Nomor 94 Tahun 2021 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Uraian Tugas dan Fungsi serta Tata Kerja Kecamatan dan Kelurahan Kota Surabaya
2. Perwali Nomor 9 Tahun 2026 tentang tata cara pemberian bantuan
kepada Karang Taruna di Kota Surabaya.
-
Gambaran Umum :
Langkah 2: Kegiatan kepemudaan di Lingkup Kecamatan yang dilaksanakan dalam bentuk kegiatan pemberdayaan kepemudaan, Jumlah Penduduk Kecamatan Gayungan sebanyak 43953 terdiri Laki -laki 21285 Perempuan 22308, Jumlah Karyawan Kecamatan Gayungan L=15 P=17
Jumlah Karyawan Kelurahan Gayungan L =7 P=8
Jumlah Karyawan Kelurahan Ketintang L =8 P=5
Jumlah Karyawan Kelurahan Menanggal L=7 P=9
Jumlah Karyawan Kelurahan Dukuh Menanggal L=7 P=7, Jumlah Ketua RW di Kecamatan Gayungan sebanyak 30 terdiri dari L = 28 P =2
Jumlah Ketua RT di Kecamatan Gayungan sebanyak 162 terdiri dari L =142 P=20, Jumlah Pemuda di Kecamatan Gayungan sebanyak 150 laki laki 80 perempuan 70
Langkah 3: Karang Taruna di kecamatan Gayungan memiliki akses yang sama untuk mendapatkan informasi terkait kegiatan kepemudaan tetapi laki-laki memiliki lebih banyak ikutserta dibandingkan perempuan yaitu laki-laki sebesar 53 persen perempuan sebanyak 47 persen, yang berpartisipasi dalam kegiatan kepemudaan di wilayah kecamatan Gayungan sebanyak 150 laki-laki 80 perempuan 70, Jumlah Karyawan Kecamatan Gayungan L=10 P=11
Jumlah Karyawan Kelurahan Gayungan L=4 P=4
Jumlah Karyawan Kelurahan Ketintang L=5 P=3
Jumlah Karyawan Kelurahan Menanggal L=5 P=4
Jumlah Karyawan Kelurahan Dukuh Menanggal L=5 P=4, Meningkatkan kualitas umber daya manusia di wilayah kecamatan gayungan khususnya pemuda (Gen Z)
Langkah 4: Peraturan dan Regulasi yang masih dalam proses penyusunan
Langkah 5: Masih belum optimal terbentuknya Karang Taruna RW Kelurahan yang ada di wilayah Kecamatan Gayungan
|
|
B. PENERIMA MANFAAT
|
Karang Taruna tingkat RW di wilayah Kecamatan Gayungan |
|
C. STRATEGI UNTUK MENCAPAI KINERJA
|
-
Tujuan Reformulasi:
Menciptakan Generasi Muda (GenZ) yang berada di wilayah Kecamatan
Gayungan menjadi sumber daya manusia yang berkualitas dan berdaya
saing
- Rencana Aksi
- Aktifitas :
Melakukan Sosialisasi kepada Generasi Muda (GenZ) yang berdasarkan
usia 16 - 30 tahun sudah masuk di Karang Taruna RW, terkait pelaksanaan pemberia bantuan Kartar RW
- Metode Pelaksanaan :
- sekali setahun dilaksanakan mulai tahun 2026
- Jadwal :
Dilaksanakan pada tahun 2026
-
Biaya Yang Diperlukan: 1050000000
|