GENDER ACTION BUDGET (GAB)
KERANGKA ACUAN KERJA/TERM OF REFERENCE
SUB KEGITAN TA 2025

PERANGKAT DAERAH Dinas Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga serta Pariwisata
PROGRAM Pengembangan Kapasitas Daya Saing Keolahragaan
KEGIATAN Pembinaan dan Pengembangan Olahraga Rekreasi
SUB KEGIATAN Penyediaan Prasarana dan Sarana Olahraga Rekreasi melalui Perencanaan, Pengadaan, Pemanfaatan, Pemeliharaan, Pengembangan, dan Pengawasan
KINERJA RESPONSIF GENDER .
RENCANA CAPAIAN INDIKATOR KINERJA Indikator Sub Kegiatan: .,Indikator Kegiatan: ., Outcome Program: Output: Jumlah petugas pemeliharaan Prasarana Olahraga di Kota Surabaya: L : 117 orang P :15 orang Sehingga Prasarana Olahraga dapat digunakan dengan baik.,Impact: .,
A. LATAR BELAKANG
  1. Dasar Hukum :
    PERATURAN WALIKOTA SURABAYA NOMOR 85 TAHUN 2021 TENTANG KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, URAIAN TUGAS DAN FUNGSI SERTA TATA KERJA DINAS KEBUDAYAAN, KEPEMUDAAN DAN OLAH RAGA SERTA PARIWISATA KOTA SURABAYA
  2. Gambaran Umum :
    Langkah 2: ., Jumlah Perencanaan Pemeliharaan Prasarana Olahraga di Kota Surabaya pada tahun 2025 adalah 407 Kali., Dengan jumlah petugas pemeliharaan Prasarana Olahraga di Kota Surabaya sebagai berikut: L : 117 orang P :15 orang, Pengajuan Permohonan Pemeliharaan Prasarana Olahraga di Kota Surabaya dapat dilakukan: 1. Mengajukan surat permohonan pemeliharaan ke Dinas Kebudayaan, Kepemudaan, dan Olah Raga serta Pariwisata Kota Surabaya. 2. Usulan dari Musyawarah Perencanaan Pembangunan Kota Surabaya 3. Usulan pokok- pokok pikiran dari dari anggota DPRD berdasarkan aspirasi masyarakat, .
    Langkah 3: Petugas Pemeliharaan Prasarana Olahraga di dominasi oleh laki-laki dikarenakan laki-laki mempunyai tenaga lebih besar daripada perempuan, Terkait pekerjaan perbaikan Prasarana Olahraga, di dominasi oleh laki-laki, sedangkan Petugas Kebersihan Prasarana Olahraga banyak didominasi oleh perempuan., Pengontrol Subkegiatan ini adalah kepala bidang Olahraga (Laki-laki), Terpeliharanya Prasarana Olahraga Kota Surabaya sehingga dapat dipergunakan oleh Masyarakat Kota Surabaya dengan Layak.
    Langkah 4: Dikarenakan jenis pekerjaan yang membedakan beban kerja yang menyebabkan kesenjangan gender
    Langkah 5: Adanya anggapan bahwa Pekerjaan Pemeliharaan Prasarana Olahraga hanya bisa dilakukan oleh Laki-laki.
B. PENERIMA MANFAAT Seluruh Masyarakat Kota Surabaya
C. STRATEGI UNTUK MENCAPAI KINERJA
  1. Tujuan Reformulasi:
    Untuk memperbaiki dan memelihara sarana prasarana olahraga sehingga dapat digunakan dengan layak oleh masyarakat Kota Surabaya lebih responsif gender.
  2. Rencana Aksi
    1. Aktifitas :
      1. Pekerjaan Perbaikan Prasarana Olahraga tetap dilaksanakan oleh kaum laki-laki. 2. Pekerjaan Kebersihan Prasarana Olahraga dilaksanakan oleh kaum perempuan.
    2. Metode Pelaksanaan :
      • Pengajuan Permohonan Pemeliharaan Prasarana Olahraga di Kota Surabaya dapat dilakukan: 1. Mengajukan surat permohonan pemeliharaan ke Dinas Kebudayaan, Kepemudaan, dan Olah Raga serta Pariwisata Kota Surabaya. 2. Usulan dari Musyawarah Perencanaan Pembangunan Kota Surabaya 3. Usulan pokok- pokok pikiran dari dari anggota DPRD berdasarkan aspirasi masyarakat
    3. Jadwal :
      Dilaksanakan pada tahun 2025
  3. Biaya Yang Diperlukan: 19053355673
 
Mengetahui,
Kepala Dinas Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga serta Pariwisata
Kota Surabaya
 
Ir. Hidayat Syah, MT
NIP.