|
PERANGKAT DAERAH
|
Dinas Komunikasi dan Informatika |
|
PROGRAM
|
Program Penyelenggaraan Persandian Untuk Pengamanan Informasi |
|
KEGIATAN
|
Penyelenggaraan Persandian untuk Pengamanan Informasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota |
|
SUB KEGIATAN
|
Penyediaan Layanan Keamanan Informasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota |
|
KINERJA RESPONSIF GENDER
|
Persentase perangkat daerah yang mematuhi kebijakan keamanan informasi |
|
RENCANA CAPAIAN INDIKATOR KINERJA
|
Indikator Sub Kegiatan: Jumlah Perangkat Daerah yang Telah Menggunakan Layanan Keamanan Informasi,Indikator Kegiatan: Jumlah pelaksanaan patroli keamanan data di server Dinas Komunikasi dan Informatika,
Outcome Program: Meningkatnya kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi,Impact: Dengan adanya kegiatan ini diharapkan dapat menyelenggarakan layanan keamanan informasi untuk Perangkat Daerah yang menambah kesempatan bagi perempuan, |
|
A. LATAR BELAKANG
|
-
Dasar Hukum :
Peraturan Walikota Surabaya Nomor 82 Tahun 2021 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Uraian Tugas dan Fungsi serta Tata Kerja Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Surabaya
-
Gambaran Umum :
Langkah 2: Layanan Keamanan Informasi merupakan kegiatan monitoring dan evaluasi terhadap pengelolaan keamanan aset informasi yang meliputi data center, server, dan aplikasi, yang ada di perangkat daerah Pemerintah Kota Surabaya., Layanan Keamanan Informasi pada tahun 2025 dilakukan kepada 13 perangkat daerah dengan status perangkat daerah mandiri TIK infrastruktur., Jumlah personil yang menangani kegiatan ini berjumlah 18 Orang, dengan rincian laki-laki 13 Orang, dan perempuan 5 Orang
Langkah 3: Layanan Keamanan Informasi dapat diakses oleh 13 Perangkat Daerah Mandiri TIK Infrastruktur di Pemerintah Kota Surabaya., Personil yang menangani kegiatan ini berjumlah 18 dengan jumlah laki-laki lebih banyak yaitu 13 (72%) daripada perempuan yaitu 5 (28%)., Personil melaksanakan tugas sesuai perintah dari Dinas Komunikasi dan Informatika, Perangkat daerah yang mendapatkan layanan keamanan informasi memperoleh informasi dan rekomendasi terkait kesiapan dalam pengelolaan keamanan informasi, sehingga perangkat daerah tersebut dapat mengambil tindakan untuk meningkatkan keamanan informasi mereka.
Langkah 4: Pekerjaan pada kegiatan ini lebih banyak penanganan teknis yang lebih banyak diminati oleh laki-laki.
Langkah 5: Masyarakat yang berminat menjadi pegawai di bidang ini lebih banyak laki-laki daripada perempuan. Hal ini juga dipengaruhi oleh jumlah lulusan pendidikan yang berhubungan dengan bidang ini lebih banyak laki-laki.
|
|
B. PENERIMA MANFAAT
|
Perangkat Daerah pada Pemerintah Kota Surabaya yang Mandiri TIK Infrastruktur |
|
C. STRATEGI UNTUK MENCAPAI KINERJA
|
-
Tujuan Reformulasi:
Menyelenggarakan layanan keamanan informasi untuk Perangkat Daerah yang menambah kesempatan bagi perempuan
- Rencana Aksi
- Aktifitas :
Peningkatan kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi
- Metode Pelaksanaan :
- Peningkatan kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi
- Jadwal :
Dilaksanakan pada tahun 2025
-
Biaya Yang Diperlukan: 5909529676
|