Gender Analysis Pathway
Dinas Komunikasi dan Informatika

Langkah 1 Langkah 2 Langkah 3 Langkah 4 Langkah 5 Langkah 6 Langkah 7 Langkah 8 Langkah 9
Pilih Kebijakan/Program/Kegiatan yang akan dianalisis Data Pembuka Wawasan Isu Gender Kebijakan dan Rencana Ke Depan Pengukuran Hasil
Faktor Kesenjangan Sebab Kesenjangan Internal Sebab Kesenjangan Eksternal Reformulasi Tujuan Rencana Aksi Data Dasar (Base-line) Indikator Gender
1 2 3 4 5 6 7 8 9
Program:
Program Penyelenggaraan Persandian Untuk Pengamanan Informasi
Kegiatan:
Penyelenggaraan Persandian untuk Pengamanan Informasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota
Sub Kegiatan:
Penyediaan Layanan Keamanan Informasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota
Tujuan Sub Kegiatan:
Menyelenggarakan layanan keamanan informasi untuk Perangkat Daerah
Data Umum:
Layanan Keamanan Informasi merupakan kegiatan monitoring dan evaluasi terhadap pengelolaan keamanan aset informasi yang meliputi data center, server, dan aplikasi, yang ada di perangkat daerah Pemerintah Kota Surabaya
Layanan Keamanan Informasi pada tahun 2023 dilakukan kepada 13 perangkat daerah dengan status perangkat daerah mandiri TIK infrastruktur.
Jumlah personil yang menangani kegiatan ini berjumlah 18 orang
Dengan rincian laki-laki 13 orang
dan perempuan 5 orang
Akses:
Layanan Keamanan Informasi dapat diakses oleh 13 Perangkat Daerah Mandiri TIK Infrastruktur di Pemerintah Kota Surabaya.
Partisipasi:
Personil yang menangani kegiatan ini berjumlah 18 dengan jumlah laki-laki lebih banyak yaitu 13 (72%) daripada perempuan yaitu 5 (28%).
Kontrol:
Personil melaksanakan tugas sesuai perintah dari Dinas Komunikasi dan Informatika.
Manfaat:
Perangkat daerah yang mendapatkan layanan keamanan informasi memperoleh informasi dan rekomendasi terkait kesiapan dalam pengelolaan keamanan informasi, sehingga perangkat daerah tersebut dapat mengambil tindakan untuk meningkatkan keamanan informasi mereka.
Pekerjaan pada kegiatan ini lebih banyak penanganan teknis yang lebih banyak diminati oleh laki-laki. Masyarakat yang berminat menjadi pegawai di bidang ini lebih banyak laki-laki daripada perempuan. Hal ini juga dipengaruhi oleh jumlah lulusan pendidikan yang berhubungan dengan bidang ini lebih banyak laki-laki. Menyelenggarakan layanan keamanan informasi untuk Perangkat Daerah yang menambah kesempatan bagi perempuan Peningkatan kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi Personil yang menangani kegiatan ini berjumlah 18 dengan jumlah laki-laki lebih banyak yaitu 13 (72%) daripada perempuan yaitu 5 (28%).
Output:
Meningkatnya kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi
Outcome:
1. Persentase perangkat daerah yang mematuhi kebijakan keamanan informasi 2. Jumlah pelaksanaan patroli keamanan data di server Dinas Komunikasi dan Informatika 3. Jumlah Perangkat Daerah yang Telah Menggunakan Layanan Keamanan Informasi