GENDER BUDGET STATEMENT (GBS)
Dinas Komunikasi dan Informatika

NAMA PERANGKAT DAERAH Dinas Komunikasi dan Informatika
UNIT ORGANISASI Dinas Komunikasi dan Informatika
TAHUN ANGGARAN 2024
PROGRAM Program Penyelenggaraan Persandian Untuk Pengamanan Informasi
KEGIATAN Penyelenggaraan Persandian untuk Pengamanan Informasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota
SUB KEGIATAN Penyediaan Layanan Keamanan Informasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota
TUJUAN SUB KEGIATAN Menyelenggarakan layanan keamanan informasi untuk Perangkat Daerah
KODE SUB KEGIATAN 2.21.02.2.01.0004
ANALISIS SITUASI
  1. Data Pembuka wawasan
    • Layanan Keamanan Informasi merupakan kegiatan monitoring dan evaluasi terhadap pengelolaan keamanan aset informasi yang meliputi data center, server, dan aplikasi, yang ada di perangkat daerah Pemerintah Kota Surabaya
    • Layanan Keamanan Informasi pada tahun 2023 dilakukan kepada 13 perangkat daerah dengan status perangkat daerah mandiri TIK infrastruktur.
    • Jumlah personil yang menangani kegiatan ini berjumlah 18 orang
    • Dengan rincian laki-laki 13 orang
    • dan perempuan 5 orang
  2. Isu dan Faktor Kesenjangan Gender
    1. Faktor Kesenjangan :
      Akses:
      Layanan Keamanan Informasi dapat diakses oleh 13 Perangkat Daerah Mandiri TIK Infrastruktur di Pemerintah Kota Surabaya.
      Partisipasi:
      Personil yang menangani kegiatan ini berjumlah 18 dengan jumlah laki-laki lebih banyak yaitu 13 (72%) daripada perempuan yaitu 5 (28%).
      Kontrol:
      Personil melaksanakan tugas sesuai perintah dari Dinas Komunikasi dan Informatika.
      Manfaat:
      Perangkat daerah yang mendapatkan layanan keamanan informasi memperoleh informasi dan rekomendasi terkait kesiapan dalam pengelolaan keamanan informasi, sehingga perangkat daerah tersebut dapat mengambil tindakan untuk meningkatkan keamanan informasi mereka.
    2. Sebab Kesenjangan Internal :
      Pekerjaan pada kegiatan ini lebih banyak penanganan teknis yang lebih banyak diminati oleh laki-laki.
    3. Sebab Kesenjangan Eksternal :
      Masyarakat yang berminat menjadi pegawai di bidang ini lebih banyak laki-laki daripada perempuan. Hal ini juga dipengaruhi oleh jumlah lulusan pendidikan yang berhubungan dengan bidang ini lebih banyak laki-laki.
CAPAIAN SUB KEGIATAN
  1. Tolak Ukur :
    Menyelenggarakan layanan keamanan informasi untuk Perangkat Daerah yang menambah kesempatan bagi perempuan
  2. Indikator dan Target Kinerja :
    Output: Meningkatnya kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi
    Outcome: 1. Persentase perangkat daerah yang mematuhi kebijakan keamanan informasi 2. Jumlah pelaksanaan patroli keamanan data di server Dinas Komunikasi dan Informatika 3. Jumlah Perangkat Daerah yang Telah Menggunakan Layanan Keamanan Informasi
JUMLAH ANGGARAN SUB KEGIATAN(Rp.) 3258148439
RENCANA AKSI
Aktivitas 1 Peningkatan kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi
INDIKATOR OUTCOME / DAMPAK / HASIL SECARA LUAS Output:
Meningkatnya kesempatan bagi perempuan pada pekerjaan terkait Layanan Keamanan Informasi
Outcome:
1. Persentase perangkat daerah yang mematuhi kebijakan keamanan informasi 2. Jumlah pelaksanaan patroli keamanan data di server Dinas Komunikasi dan Informatika 3. Jumlah Perangkat Daerah yang Telah Menggunakan Layanan Keamanan Informasi